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[한국수력원자력] 정규직,비정규직(공고참조)

채용분야 경영.회계.사무,법률.경찰.소방.교도.국방,문화.예술.디자인.방송,환경.에너지.안전 고용형태 정규직,비정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 경력 공고기간 2022.05.17 ~ 2022.06.02 학력정보 학력무관,대졸(4년),석사 근무지 부산,경북,전남 채용인원 7명 응시자격 ○ 연령 : 제한없음 ○ 병역 : 병역을 필하였거나 면제된 자(단, 면접시작일 전까지 전역가능한 자 포함) ※ 전문연구요원(병역특례) 신규편입 및 전직 가능분야 : “없음” ○ 영어 : 제한없음(어학점수 환산표에 따라 1차전형 점수 반영, 전문계약직 해당없음) ○ 자격/경력 요건 : 선발분야 별 상이하므로 모집요강 참조 ○ 기타 - 당사 신규채용자의 결격사유에 해당함이 없는 자 결격사유 결격사유 1. 피성년후견인 또는 피한..

[한국고용정보원] 정규직(공고참조)

채용분야 사업관리,경영.회계.사무,정보통신,연구 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입 공고기간 2022.05.17 ~ 2022.06.02 학력정보 학력무관,석사,박사 근무지 충북 채용인원 15명 응시자격 □ 일반직5급 ○ 경영사무 : 학력, 전공 별도제한 없음 ○ 경영사무(장애) : 학력, 전공 별도제한 없음, 「장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령」제3조에 해당하는 자 ○ 정보화(일반) : 다음 둘 중 하나 이상에 해당하는 자 1. 컴퓨터, 정보통신, 소프트웨어, 전자 공학 등 관련 전공자 2. 정보처리산업기사 이상 자격보유자 ○ 정보화(지역인재) : - 다음 둘 중 하나 이상에 해당하는 자 1. 컴퓨터, 정보통신, 소프트웨어, 전자 공학 등 관련 전공자 2. 정보처리산업기사 이상 자격보유..

[한국남부발전] 정규직(공고참조)

채용분야 법률.경찰.소방.교도.국방 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 경력 공고기간 2022.05.17 ~ 2022.06.02 학력정보 학력무관 근무지 부산 채용인원 2명 응시자격 가. 일반사항 ○ 학력, 전공, 연령, 외국어 : 제한없음(단, 연령의 경우 회사정년(만60세) 미만인 자) ○ 병역 : 군필 또는 면제(현역의 경우 최종합격자 발표 이전에 전역 가능한 자) ○ 기타 - 회사 인사관리규정 제10조 결격사유에 해당하지 않는 자 - 채용 직후 즉시 근무가 가능한 자 나. 전문자격 (필수) ○ 국내변호사 자격 보유자 ○ 변호사 자격 취득 후 법무법인 또는 기업 법무업무 경력 3년 이상 - 사법연수원 교육기간, 의무연수기간은 경력 인정 범위에서 제외 ※ 각종 자격 및 경력 요건 구비시점 :..

[울산과학기술원] 정규직(공고참조)

채용분야 교육.자연.사회과학,연구 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.05.16 ~ 2022.12.31 학력정보 박사 근무지 울산 채용인원 1명 응시자격 - 박사학위 소지자(임용일 이전 박사학위 취득 예정자 지원 가능) - 임용에 결격사유가 없는 자(국가공무원법령 준용) - 영어강의 가능자 (UNIST는 100% 영어강의) - 우리 원은 교원임용 및 심사 등에 있어서 양성평등을 지향하며, 여성과학기술인 지원을 장려합니다 - 자세한 사항은 http://invite.unist.ac.kr/의 학과별 세부 공고 참조 결격사유 - 임용에 결격사유가 없는 자(국가공무원법령 준용) 우대조건 우리 원은 교원임용 및 심사 등에 있어서 양성평등을 지향하며, 여성과학기술인 지원을 장려합..

[대한적십자사_통영적십자병원,서울적십자병원] 정규직(공고참조)

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.05.17 ~ 2022.06.01 학력정보 학력무관 근무지 경남 채용인원 1명 응시자격 º 보건의료정보관리사 면허증 소지자 결격사유 ○ 피성년후견인과 피한정후견인 ○ 파산자로서 복권되지 아니한 자 ○ 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 ○ 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 ○ 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 ○ 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 ○ 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 ○ 징계..

[근로복지공단_대구병원] 정규직(공고참조)

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입 공고기간 2022.05.16 ~ 2022.05.26 학력정보 학력무관 근무지 대구 채용인원 2명 응시자격 ㅇ 채용분야별 응시자격 - 별정직 의사(재활의학과) : 재활의학과 전문의 자격증 소지자 ㅇ 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자 ㅇ 연령요건 : 제한 없음 결격사유 ㅇ 공단 인사규정 제14조에서 정한 결격사유가 없는 자 ㅇ 국가공무원법 제33조의 규정에 저촉되지 않는 자 ㅇ 노인복지법 제39조의17(노인관련기관의 취업제한 등) 규정에 저촉되지 않는 자 우대조건 없음 우대내용 없음 전형절차 방법 ㅇ 전형방법 : 서류전형(1차) -> 면접전형(2차) - 1차 : 응시 자격기준 해당자 전원 합격 처리 - 2차 : 개별 면접 실시(..

[한국조세재정연구원] 정규직,비정규직(공고참조)

채용분야 사업관리,경영.회계.사무,정보통신 고용형태 정규직,비정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.05.16 ~ 2022.05.31 학력정보 학력무관 근무지 세종 채용인원 1명 응시자격 ○ 아래의 두 요건을 모두 만족하는 자 가. (제한경쟁요건) 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의거한 취업지원대상자 또는 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」에서 정한 증빙제출이 가능한 장애인 나. (필수자격증) 2급 정사서 이상 자격증 소지자 결격사유 ○ 국가공무원법 제33조에 해당하는 자 ○ 병역법 제76조 제1항에 따른 병역의무 불이행자 ○ 부패방지권익위법 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 ○ 채용비리에 연루되어 기소된 자 ○ 타 공공기관에서 부정한 방..

[한국산업안전보건공단] 정규직(공고참조)

채용분야 사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,보건.의료,건설,기계,재료,화학,섬유.의복,전기.전자,환경.에너지.안전,연구 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 경력 공고기간 2022.05.16 ~ 2022.05.31 학력정보 대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사 근무지 서울,인천,대전,대구,부산,광주,울산,경기,강원,충남,충북,경북,경남,전남,전북,제주,세종 채용인원 27명 응시자격 가. 공통 -공단 「인사규정」 제18조의 결격사유에 해당하지 않는 자 -임용예정일 기준 정년(만 60세) 미만인 자 -임용예정일 즉시 근무 가능한 자 나. 기타 자격요건은 응시분야별 상이함 -보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조 결격사유 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 금고이상의 형을 받..

[한국식품안전관리인증원] 정규직,청년인턴(채용형)

채용분야 경영.회계.사무,환경.에너지.안전 고용형태 정규직,청년인턴(채용형) 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.05.16 ~ 2022.05.30 학력정보 대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사 근무지 충북 채용인원 4명 응시자격 1. 관련분야 석사학위 취득 후 당해분야에 2년 이상(공고일 기준)의 근무경력이 있는 자 2. 관련분야 학사학위 취득 후 당해분야에 4년 이상(공고일 기준)의 근무경력이 있는 자 3. 상기 각 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 ※ 학점인정 등에 관한법률, 독학에 의한 학위취득에 관한 법률 등 학사학위 취득자, 관련분야 전문학사 취득 후 수행예정업무와 유사한 경력이 있는 자(2년제 : 6년 이상, 3년제 : 5년 이상) 1. 관련분야 학사학위 이상 취..

[대한적십자사_서울중앙혈액원] 정규직,무기계약직(공고참조)

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입 공고기간 2022.05.16 ~ 2022.05.31 학력정보 학력무관 근무지 서울,경기 채용인원 2명 응시자격 1. 간호사 면허 소지자 2. 「대한적십자사직원운영규정」 제56조(정년)에 해당되지 않는 자 - 공고일 기준 만60세 미만인 자 3. 대한적십자사 직원운영규정 제20조(결격사유)에 해당되지 않는 자 4. 임용예정일부터 근무 가능한 자 5. 병역법 제76조 제1항의 병역의무 불이행자에 해당하지 않는 자 결격사유 「대한적십자사 직원운영규정」 제20조(결격사유)에 해당되지 않는 자 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후..

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