공기업・준정부・기타공공기관

[한국기계연구원] 정규직(공고참조)

Jobloger 2022. 5. 27. 09:25
채용분야

기계,재료,화학,전기.전자,정보통신

고용형태

정규직

대체인력여부

아니오

채용구분

신입+경력

공고기간

2022.05.26 ~ 2022.06.14

학력정보

대졸(4년),석사,박사

근무지

대전,대구,부산,경남

채용인원

14명

응시자격

<공통사항>
o 「국가공무원법」 제33조(결격사유) 각 호에 해당하지 아니한 자 및 해외여행 결격사유가 없는 자
o 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한) 제1항 각 호에 해당하지 아니한 자
o 「인사규정」 제15조(결격사유)에 해당하지 아니한 자
o 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 사실이 없는 자
o 연구원 및 다른 공공기관에서 최근 5년 이내 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
o 병역의무대상자의 경우 모집공고 마감일 기준 병역필 또는 면제자로서 병역의무를 기피한 사실이 없는 자, 미필자 중 전문연구요원으로 복무 중인 경우 모집공고 마감일 기준 복무만료 예정 또는 전직승인 조건을 충족한 자
o 본원(대전) 및 지역조직(부산, 대구, 경남 김해)에서 근무 가능한 자
o 2022년 9월 16일 이내 임용 가능한 자
o 연령 및 국적 제한 없음

<연구직>
o 석사학위 이상 소지자 또는 2022년 8월 말까지 석사학위 이상 학위 취득자
- (2022년 8월 학위취득 기준)석사 및 박사학위 예정자, 석·박사 통합과정 수료자 등 : 최종 합격 통보되더라도 2022년 8월 말까지 석사학위 이상의 학위(취득)증명서 제출 불가한 경우 임용취소
- 석박사 통합과정중인 자는 석사학위 취득증명서 또는 박사학위 취득예정 증명서 제출이 가능한 자에 한해 지원 가능

<기술직>
o 학사학위 이상 소지자 또는 2022년 8월 말까지 학사학위 이상 학위 취득자
- (2022년 8월 학위취득 기준)학사학위 예정자, 학사과정 수료자 등 : 최종 합격 통보되더라도 2022년 8월 말까지 학사학위 이상의 학위(취득)증명서 제출 불가한 경우 임용취소

결격사유

o 「국가공무원법」 제33조(결격사유) 각 호에 해당하는 자
o 해외여행 결격사유가 있는 자
o 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한) 제1항 각 호에 해당하는 자
o 「인사규정」 제15조(결격사유)에 해당하는 자
o 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 사실이 있는 자
o 연구원 및 다른 공공기관에서 최근 5년 이내 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 있는 자
o 병역의무대상자의 경우 모집공고 마감일 기준 병역필 또는 면제자로서 병역의무를 기피한 사실이 있는 자, 미필자 중 전문연구요원으로 복무 중인 경우 모집공고 마감일 기준 복무만료 예정 또는 전직승인 조건을 충족하지 못한 자
o 본원(대전) 및 지역조직(부산, 대구, 경남 김해)에서 근무 불가능한 자
o 2022년 9월 16일 이내 임용 불가능한 자

우대조건

국가보훈대상자, 장애인 우대

우대내용

o 국가보훈대상자증명서(취업지원대상자증명서) 제출자, 장애인 증명서 제출자는 관계 법령에 따라 우대(지원서 접수 단계에서 증빙서류 제출 시 인정)

전형절차 방법

<1차 서류전형>
o 서류심사(100점 만점, 70점 이상 고득점자 순 3배수 이내 선발)
- 직무적합도 평가(직무기술서 기반)
- 연구실적 심사(논문, 지식재산권, 프로젝트 수행내역 등)

<인적성검사>
o 면접 전형 시 참고할 인·적성검사 온라인 실시(별도 안내)

<2차 필기전형>
생략

<3차 면접전형>
o 세미나 발표(연구관련 영어 발표 10분, 질의응답 10분)
- 최근 주요 연구실적 또는 학위논문 세미나
o 개별면접 실시(10분 이내)

<결격사유조회, 신체검사>

2022년도 제1회 신입직원 공개채용 모집분야별 직무기술서.pdf
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