경비.청소
무기계약직
아니오
신입
2022.06.09 ~ 2022.06.24
학력무관
충남,충북
3명
응시자격
-보훈특별고용이 가능한 자(보훈처의 추천이 가능한 자)
-공사 정년(만65세) 미만인 자
* 고령자 친화직종인 경비/미화 직무의 경우에는 정년 65세 적용
-병역대상자로서 병역기피 사실이 없는 자
-입사예정일 당일 업무 종사 가능한 자(입사연기 불가능)
-기타 상세사항 첨부 공고문 참조
결격사유
-공사 인사규정 제20조의 결격사유에 해당하는 자
-고용계약 또는 제규정에서 정한 복무상 의무위반으로 계약이 해지된 자
-기타 상세사항 첨부 공고문 참조
우대조건
-
우대내용
해당없음
전형절차 방법
모집인원
- 경비(충북 음성) : 1명
- 미화(충남 천안) : 2명
1차 서류전형
- 지원방법 : 보훈처 추천을 통한 접수
- 평가내용 : 응시자격 및 블라인드 위배여부 검토
- 적격자 전원 합격자 선발
인성검사 : 1차 서류전형 합격자 대상 인성검사 실시(2차 면접전형 참고자료)
2차 면접전형
- 평가내용 : 직무수행 및 공직 적합성 등 종합 면접 실시
- 평가방법 : 개별 또는 단체면접
경영.회계.사무,기계,재료,화학,전기.전자,환경.에너지.안전
무기계약직,비정규직,청년인턴(체험형)
아니오
신입+경력
2022.06.09 ~ 2022.06.24
학력무관
충북,경북,경남
5명
응시자격
ㅇ 공통
- 공사 정년(만60세) 미만인 자
- 병역대상자로서 병역기피 사실이 없는 자
- 입사예정일 당일부터업무 종사 가능자
ㅇ 공무직
- 시설관리(기계) : 기계분야 산업기사 이상 자격보유자(기계설비 유지관리자 선임가능자)
- 시설관리(소방/방재) : 소방(방재) 분야 자격 보유자 또는 공공기관 소방안전관리자 선임가능자
ㅇ 기간제계약직
- 공통응시자격 충족자
ㅇ 체험형 청년인턴
- 입사예정일('22.8.1.)기준 청년(만15세 이상 만34세 이하)에 해당하는자
- 우리공사 체험형 청년인턴 무경험자(단, 일반업무 경험자 또는 체험형 인턴 경험자 가능)
결격사유
ㅇ 공사 인사규정 제20조의 결격사유에 해당하는 자
ㅇ 고용계약 또는 제규정에서 정한 복무상 의무 위반으로 계약이 해지된 자
ㅇ 기타 상세사항 첨부 참조
우대조건
취업지원대상(보훈), 장애, 저소득층, 한부모가정, 북한이탈주민,직무관련 자격보유자
우대내용
ㅇ사회형평인력가점 : 취업지원대상(보훈), 장애, 저소득층, 한부모가정, 북한이탈주민
ㅇ경력자격가점 : 우리공사 업무경력(공무직에 한함), 한국사능력검정시험 등급보유자, 운전면허증(체험형 청년인턴에 한함)
ㅇ기타상세사항 첨부 공고문 참조
전형절차 방법
ㅇ 1차 서류전형(모집인원의 5배수 선발)
- 공무직 : 자기소개서(80%), 경력사항(20%)
- 기간제계약직 : 자기소개서(80%), 자격사항(20%)
- 체험형 청년인턴 : 자기소개서(80%), 자격사항(20%)
ㅇ인성검사 : 공무직에 한하여 인성검사 실시(면접전형 참고자료)
ㅇ 2차 면접전형(모집인원의 1배수 선발)
- 공무직 : 업무추진역량, 조직적응력, 책임의식, 성실성 각 25점, 총100점 평가
- 체험형인턴 및 기간제계약직 : 직무태도, 대인관계 능력, 기본교양 및지식, 의사소통능력 각 25점, 총100점 평가
ㅇ 기타사항
- 자기소개서 작성 시 블라인드 위배, 불성실 기재 시 각 전형 만점의 10%감점
- 기타 해당자 우대사항 적용
- 상세사항 첨부 공고문 참조