공기업・준정부・기타공공기관

[한국보훈복지의료공단] 정규직

Jobloger 2022. 6. 28. 09:11
채용분야

사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,보건.의료,연구

고용형태

정규직

대체인력여부

아니오

채용구분

경력

공고기간

2022.06.28 ~ 2022.07.07

학력정보

대졸(4년),석사,박사

근무지

경기

채용인원

1명

응시자격

O 다음 중 어느 하나의 자격요건을 충족하는 자
가. 박사학위 소지자로 관련분야 근무?연구경력 7년 이상인 사람 또는 석사학위 소지자로 관련분야 근무?경력 10년 이상인 사람
나. 3급 이상 공무원에 재직한 사람 또는 4급 이상 공무원에 3년 이상 재직한 사람
다. 공공기관의 운영에 관한 법률에 따른 공기업, 준정부기관, 기타 공공기관 임원급으로 재직한 사람
라. 한국보훈복지의료공단 1급 이상으로 3년 이상 재직한 사람
마. 기타 위와 동등의 자격이 있는 사람

결격사유

○ 다음의 결격사유에 해당하지 않는 자
- 공단 인사규정 제44조의 정년(60세)을 초과하는 자
- 공단 인사규정 제18조의 결격사유에 해당하지 않는 자

○ 인사규정 제18조(결격사유)
① 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 직원에 임용될 수 없다.
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 사람
6의2. 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
6의3.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄
나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 사람
8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 사람
9. 병역법에 의한 병역기피자
10. 공무원 채용신체검사 규정의 신체검사 불합격판정기준에 의한 검사결과 불합격자
11.「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 해당하는 사람
12. 공단 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 이후 5년을 경과하지 않은 사람
13. ?노인복지법? 제39조의17(노인관련기관의 취업제한 등)에 해당하는 사람
② 임원 및 직원이 다음 각 호중 어느 하나에 해당되는 경우에는 적발 즉시 채용을 취소한다.
1. 채용과정에서 청탁 등 채용비위가 발생한 경우
2. 임직원의(퇴직자 포함) 가족과 친척을 부당하게 채용한 경우

우대조건

 

우대내용

해당사항 없음

전형절차 방법

○ 심사방법
- 제1차 서류심사 : 제출서류를 기초로 직무수행 요건별 심사
- 제2차 면접심사 : 서류심사 합격자 대상으로 직무수행 요건별 자질 검증

○ 서류접수
- 접수기간 : ’22.6.28.(화) ~ 7.7.(목) (마감일 18:00까지 도착분에 한해 유효)
- 접수장소 : 한국보훈복지의료공단 인재경영부
(우 26465) 강원도 원주시 혁신로 40 한국보훈복지의료공단 인재경영부(2층)
- 접수방법 : 방문접수 또는 등기우편 (접수기간 내 토요일 및 공휴일은 접수하지 않음)

○ 면접심사일시 및 장소 : 서류심사 합격자에 한해 개별통보

○ 제출서류
① 지원서?자기소개서?직무수행계획서(소정양식) 각 1부
② 개인정보제공동의서(소정양식) 1부
③ 졸업증명서 및 학위증명서 또는 학위기 각 1부
④ 경력증명서 및 관련 자격증 등 경력?자격 증빙자료 각 1부
※ ①, ②양식은 첨부파일 다운받아 사용

○ 기타 자세한 사항은 붙임 공고문 파일 참조

반응형
728x90