연구
정규직
아니오
신입+경력
2022.07.06 ~ 2022.07.21
박사
경기
3명
응시자격
o 연구소가 공고한 채용대상 직무를 수행할 수 있는 전문능력을 갖춘 자
o 채용직무 : 소프트웨어(SW)산업정책연구
- 관련분야 : 박사학위 취득자 또는 2022년 8월 말 까지 취득 예정자
o 채용직무 : SW(소프트웨어) 및 AI(인공지능) 정책연구
- 관련분야 : 박사학위 취득자 또는 2022년 8월 말 까지 취득 예정자
결격사유
ㅇ 국가공무원법 제33조(결격사유) 및 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 해당되지 않는 자
ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자
ㅇ 병역법 제76조 제1항의 각 호 중 하나에 해당하지 않는 자
ㅇ 최근 5년간 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 적이 없는 분
우대조건
보훈대상자(취업지원 대상자), 장애인, 비수도권 인재, 청년
우대내용
「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따른 보훈대상자 (취업지원 대상자)
「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인
지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률에 의거 비수도권 학교 졸업자 (학사 학위 기준)
청년고용촉진 특별법 시행령 제2조에 따른 해당자 (만 34세 이하, 접수마감일 기준)
전형절차 방법
o 1차 서류전형 (선발인원 : 채용직무별 8배수)
- 정량평가(20%), 정성평가(80%)
- 서류전형 평점에 우대조건 가점(법정 가점·취업지원가점) 합산
- 고득점 순(가점 포함)으로 채용예정인원의 8배수 선발
※ 배수 내 최하위 동점자 전원 합격(단, 동점자의 계산은 소수점 이하 둘째 자리까지 함)
o 2차 필기전형 (선발인원 : 채용직무별 4배수)
- 직무논술 평점에 법정 가점 합산
- 고득점 순(가점포함)으로 채용예정인원의 4배수 선발
※ 배수내 최하위 동점자 전원 합격(단, 동점자의 계산은 소수점 이하 둘째 자리까지 함)
o 3차 면접전형 (선발인원 : 채용직무별 1배수)
- 인성면접(40%)+발표면접(60%) 결과 합산
- 면접전형 평점에 법정 가점 합산
- 고득점 순으로 채용예정인원 내 최종 선발
- 심사결과 적격자(최종 평점 60점 이상)가 없을 경우 채용하지 않음
- 동점자는 취업지원대상자, 면접, 필기, 서류전형 평점 순으로 순위 선정
o 최종합격자 발표 (2022년 9월 중 예정)
