인천국제공항공사에서
사무, 건축, 기계, 전기, 전산, 통신.전자, 토목, 조경, 환경, 장애인(사무,기술), 보훈(사무), 안전보안분야
정규직 33명을 모집합니다.
채용기간은 2024년 9월 30일부터 2024년 10월 14일까지이며,
온라인접수을 통하여 지원이 가능합니다.
자세한 내용은 아래의 공고문을 참고해 주시기 바랍니다.
직무기술서 및 첨부파일
응시자 확인사항
응시자격
【공통사항】
○ 학력, 전공, 연령, 성별, 경력 제한 없음(단, 연령의 경우 채용 예정일 기준 공사 규정에 따른 정년 이내여야 하며, 안전보안직의 경우 최종학력이 고등학교 졸업자 또는 고교 졸업예정(’25.2월 졸업대상)인 자에 한해 지원가능)
○ 공사 인사규정 제20조에 따른 임용 결격사유에 해당하지 않는 자
○ 최종합격자 발표 이후 즉시 근무 가능한 자
【일반직 사무 및 기술】
○ 공통사항에 해당하는 응시자격을 모두 갖추고 아래의 응시 자격을 모두 충족하는 자에 한해 지원가능
① 남자의 경우 채용예정일 기준 군필 또는 면제자
② 공인어학성적 : 아래 어학성적기준 중 하나를 충족하는 자
- (영어) TOEIC 800점 이상 또는 TOEFL-IBT 91점 이상 또는 TEPS 309점 이상
- (일본어) JPT 800점 이상
- (중국어) HSK 5급 210점 이상
※ ‘장애의 정도가 심한 청각장애인(舊2∼3등급)’ 또는 ‘두 귀의 청력손실이 60dB 이상이면서 두 귀에 들리는 보통 말소리의 최대 명료도가 50% 이하’인 응시자의 TOEIC 성적은 독해분야(RC) 점수의 2배로 산정
※ 국외응시, 조회불가 성적, 특별시험 성적 등은 인정하지 않음
※ 입사지원서 접수 마감일(’24.10.14)까지 공식적으로 발표되어 입사지원서 접수 마감일과 채용예정일 기준 모두 유효한 성적에 한함
※ 유효기간 만료 전 인사혁신처 통합채용포털에 등록?확인되는 어학성적의 경우 응시일로부터 5년이 되는 날이 속한 연도의 말일까지 유효한 성적으로 인정
【사회형평분야】
○ 일반직 사무 및 기술에 해당하는 응시자격을 모두 갖추고 아래의 자격기준에 해당하는 자 (※ 자격증/증명서 등은 입사지원서 접수 마감일까지 공식적으로 발표되어 입사지원서 접수 마감일 및 채용예정일 기준으로 모두 유효하여야 함)
사회형평(보훈): 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」, 「독립유공자 예우에 관한 법률」 등 보훈 관계 법령에 의한 취업지원대상자
사회형평(장애): 「장애인 고용촉진 및 직업재활법」제2조에 의한 장애인
※ 장애분야에 지원한 장애인의 경우 시험별로 TOEIC 650점, TOEFL-IBT 74점, TEPS 245점, JPT 650점, 新HSK 4급 255점 이상의 기준을 적용
【안전보안직】
○ 공통사항에 해당하는 응시자격을 모두 갖추고 최종학력이 고등학교 졸업자 또는 고교 졸업예정(’25.2월 졸업대상)인 자에 한해 지원가능
※ 고등학교 검정고시 합격자 및 대학 중퇴자를 포함함
※ 전문학사 이상 학위 소지자 또는 전문대학 이상 졸업(예정)자, 졸업 유예자, 재학·휴학 중인 자 제외(지원불가)
※ 고졸학력만 제시하여 합격되었음에도 불구하고, 「고등교육법」제2조 등에 따른 학교의 학력 소지자로 확인될 경우 허위서류 제출로 인한 부정합격으로 간주하여 합격 및 임용이 취소되며, 향후 5년간 우리 공사 채용시험 응시 불가
※ 자격증/증명서 등은 입사지원서 접수 마감일까지 공식적으로 발표되어 입사지원서 접수 마감일 및 채용예정일 기준으로 모두 유효하여야 함
결격사유
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간중에 있는 자
6. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 전직 근무기관에서 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년 또는 파면처분을 받은 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자
8. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자
9. 채용신체검사에 불합격 판정을 받았거나 채용건강검진 등에서 채용 예정 분야의 업무수행이 어렵다고 판정된 자. 다만, 다음 각 목에 해당하는 자로서 당해 직무수행에 지장이 없다고 인정되는 자는 임용할 수 있다.
가.「국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률」제4조 제1항 제4호, 제6호, 제12호, 제15호 및 제17호의 규정에 의한 전상군경·공상군경·4.19혁명부상자·공상공무원·국가사회발전특별공로상이자
나.「의사상자 예우에 관한 법률」제2조 제3호의 규정에 의한 의상자
다.「장애인복지법」제2조의 규정에 의한 장애인
10.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
11. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 지 5년이 지나지 아니한 자
12. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
13. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
우대조건
취업지원대상자(보훈), 자격증 보유자, 어학스피킹 성적 보유자, 저소득/한부모가정, 다문화가정, 북한이탈주민, 자립준비청년(보호종료아동), 우리공사 우수인턴, 비수도권 지역인재
우대내용
【일반직 - 사무, 기술, 사회형평】
□ 취업지원대상자(보훈): 관계법령에 의한 5% 또는 10% 가점 적용(전체전형)
□ 자격증 보유자: 채용공고문(붙임1) 상 우대자격증에 의한 3%, 5%, 10% 가점(서류전형)
□ 어학스피킹 성적 보유자: 채용공고문(붙임2) 상 어학스피킹 우대사항에 의한 1~2% 가점(서류전형)
□ 저소득/한부모가정: 국민기초생활수급자 (주민등록상 세대원 포함) 또는 한부모가족 지원법에 따른 보호대상자 대상 5% 가점(서류 및 필기전형)
□ 다문화가정: 다문화가족지원법 제2조에 의한 다문화가족의 자녀 대상 5% 가점(서류 및 필기전형)
□ 북한이탈주민: 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률 제2조에 의한 북한이탈주민 대상 5% 가점(서류 및 필기전형)
□ 자립준비청년(보호종료아동): 아동복지법 제15조, 제16조에 따른 보호종료아동 대상 5% 가점(서류 및 필기전형)
□ 우리공사 우수인턴: 최우수, 우수인턴 선정자(인턴종료 3년이내, 1회에 한함)
ㅇ 최우수 인턴: (서류전형)면제, (필기전형)3% 가점 / 우수인턴: (서류전형)면제, (필기전형)1% 가점
□ 비수도권 지역인재: 서류/필기전형 합격자가 제시비율에 달하도록 추가합격(서류 및 필기전형)
【안전보안직】
□ 취업지원대상자(보훈): 관계법령에 의한 5% 또는 10% 가점 적용(전체전형)
□ 자격증 보유자: 채용공고문(붙임1) 상 우대자격증에 의한 3%, 5% 가점(서류전형)
□ 저소득/한부모가정: 국민기초생활수급자 (주민등록상 세대원 포함) 또는 한부모가족 지원법에 따른 보호대상자 대상 5% 가점(서류 및 필기전형)
□ 다문화가정: 다문화가족지원법 제2조에 의한 다문화가족의 자녀 대상 5% 가점(서류 및 필기전형)
□ 북한이탈주민: 북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률 제2조에 의한 북한이탈주민 대상 5% 가점(서류 및 필기전형)
□ 자립준비청년(보호종료아동): 아동복지법 제15조, 제16조에 따른 보호종료아동 대상 5% 가점(서류 및 필기전형)
□ 우리공사 우수인턴: 최우수, 우수인턴 선정자(인턴종료 3년이내, 1회에 한함)
ㅇ 최우수 인턴: (서류전형)면제, (필기전형)3% 가점 / 우수인턴: (서류전형)면제, (필기전형)1% 가점
전형절차 방법
【일반직 - 사무, 기술, 사회형평】
□ 서류전형: (사무,기술) 50배수, (사회형평) 20배수
ㅇ 공인어학성적 및 우대사항(100), 응시자격 충족여부(적/부)
□ 필기전형: 3배수*, 직업기초능력평가(50), 직무수행능력평가(50)
*최종 모집인원이 1명인 분야 예외적용: 4배수
□ 1차 면접: 1.5배수*, 자기소개서(적/부), 온라인 인성검사 시행, 직무면접(100)
*최종 모집인원이 1명인 분야 예외적용: 2배수
□ 2차 면접: 1배수, 종합면접(100)
□ 결격 조회: 서류 진위확인, 신원조사, 신체검사 등 결격사유 확인(적/부)
【안전보안직】
□ 서류전형: 30배수
ㅇ 자기소개서 정성평가 및 우대사항(100), 응시요건 및 지원서 불성실 작성자 확인(적/부)
□ 필기전형: 3배수
ㅇ 직업기초능력평가(100)
□ 1차 면접: 1.5배수, 온라인 인성검사 시행, 직무면접(100)
□ 2차 면접: 1배수, 종합면접(100)
□ 결격 조회: 서류 진위확인, 신원조사, 신체검사 등 결격사유 확인(적/부)