경영.회계.사무
청년인턴(체험형)
아니오
신입+경력
2022.06.16 ~ 2022.06.23
학력무관
대구
2명
응시자격
○ 접수마감일 기준 만 34세 이하인 자
○ 「국가공무원법」 제33조에 저촉되지 않는 자
○ 한국장애인고용공단 「인사규정」 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
○ 임용 시 즉시 근무가능한 자(근무 불가능 시 합격 취소)
결격사유
1. 피성년후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 실형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 끝난 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
6의2.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
6의3. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)
가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
7. 전직 근무기관에서 징계 파면 후 5년을 경과하지 아니한 자 또는 징계 면직, 해임된 후 3년을 경과하지 아니한 자
8.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조의 비위면직자 등으로서 취업제한기간이 경과하지 아니한 자
우대조건
「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조에 의한 취업지원대상자, 「장애인복지법」 제2조에서 정한 장애인
우대내용
○ 「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제24조 및 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조에 의한 취업지원대상자(전형단계마다 만점의 5%~10%)
○ 「장애인복지법」 제2조에서 정한 장애인(전형단계마다 만점의 5%)
* 단, 중증장애인은 만점의 10%
※ 상기 가점사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우 유리한 것 하나만을 적용
전형절차 방법
1. 채용개요
○ 모집인원: 2명
○ 계약기간: 2022.7.4.~2022.8.5.
※ 근로계약기간은 사업운영 상황에 따라 조정될 수 있음
○ 근무시간: 주 5일 근무, 1일 6시간(10:00~17:00)
○ 근무지: 한국장애인고용공단 대구지역본부(대구광역시 남구 중앙대로 200, 우체국보험대구회관 13층)
○ 업무분야: 장애인 고용계획 및 실시상황보고서 접수 업무 등
○ 보수수준: 일 57,858원(세전, 본인 부담 사회보험료 및 주휴수당 포함)
2. 전형절차
○ 응시원서 접수 → 1차 서류심사 → 2차 면접시험
※ 각 전형단계 마다 합격자 개별 통보
3. 제출서류
○ 응시원서, 자기소개서, 경력 및 경험기술서, 개인정보 수집·이용·제공 동의서 (소정양식) 각1부
※ 서류합격자 및 최종합격자에 한하여 추가서류 별도 안내
4. 전형일정
가. 1차전형(서류심사)
○ 접수기간: 2022.6.16.(목)~2022.6.23.(목) 18:00
○ 접수방법: 방문 또는 우편 접수(이메일 및 FAX 접수 불가)
- 접수처: (우42425) 대구광역시 남구 중앙대로 200 우체국보험대구회관 13층(대명동) 한국장애인고용공단 대구지역본부 기간제 근로자 채용 담당자 앞
※ 마감일 18:00까지 우편 도착 및 방문 접수 분에 한함
○ 1차전형(서류심사) 합격자 발표: 2022.6.29.(수)
※ 채용예정인원의 3배수 선발 예정
나. 2차전형(면접시험)
○ 일자 : 2022.6.30.(목) 예정
※ 시간 및 장소는 서류심사 합격자 발표 시 안내 예정
다. 최종합격자 발표: 2022.7.1.(금) 예정
라. 채용예정일: 2022.7.4.(월) 예정
※ 상기일정은 기관 사정으로 변동될 수 있음(변동 시 개별 통보)
5. 기타 유의사항
○ 응시원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 본인에게 책임이 있으며, 응시원서 접수 및 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 또는 허위 증빙서 제출 시 합격 또는 임용의 취소 및 향후 5년간 공단 입사시험 응시 자격을 제한하오니 유의하시기 바랍니다.
○ 장애로 인한 편의제공이 필요한 경우 해당내용을 응시원서에 기재하시기 바랍니다.
○ 전형일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
○ 기타 자세한 사항은 우리지역본부 채용 담당자(☎ 053-288-1505)에게 문의하시기 바랍니다.
※ 보다 자세한 사항은 첨부파일의 채용공고 참조
경영.회계.사무
청년인턴(체험형)
아니오
신입
2022.06.16 ~ 2022.06.24
학력무관
서울
2명
응시자격
공단 훈련센터(서울남부발달장애인훈련센터 / 구로디지털훈련센터) 업무수행이 가능한 자
결격사유
? 피성년후견인 또는 피한정후견인
? 파산자로서 복권되지 아니한 자
? 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경 과하지 아니한 자
? 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 끝난 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
? 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
? 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
?「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
? 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치 료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기 간이 경과한 사람을 포함한다)
가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
? 전직 근무기관에서 징계 파면 후 5년을 경과하지 아니한 자 또는 징계 면직, 해임된 후 3년을 경과하지 아니한 자
?「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조의 비위면직자 등으로서 취업제한기간이 경과하지 아니한 자
우대조건
「장애인복지법」 제2조에서 정한 장애인(전형단계별 만점의 5%~10%) * 경증장애인 5%, 중증장애인 10%
우대내용
○ 「장애인복지법」 제2조에서 정한 장애인(전형단계별 만점의 5%~10%)
* 경증장애인 5%, 중증장애인 10%
전형절차 방법
1. 모집분야: 훈련센터 상담원(체험형 청년인턴)
2. 모집인원: 2명
3. 자격기준
?성별 제한 없음
?「국가공무원법」 제33조의 결격사유에 해당하지 않을 것
?공단 「인사규정」 제12조의 결격사유에 해당하지 않을 것
?임용예정일(2022년 7월 4일 예정)부터 즉시 근무 가능할 것
?청년인턴 : 접수마감일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하
※ ?청년고용촉진 특별법 시행령? 제2조에 따른 청년 미취업자
4. 모집기간 및 지원방법
○ 접수기간: 2022.06.16.(목)~2022.06.24.(금) 18:00까지
○ 제출서류: 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보동의서 【소정양식】 각 1부
○ 접수방법: 이메일 접수(방문, 우편 접수 불가)
- 접수 이메일: snj2580@kead.or.kr
※ 메일제목: “훈련센터 상담원 기간제근로자 지원서_000(본인이름)”
※ 마감일 18:00까지 도착 분에 한함. 접수여부 유선확인(☎ 02-6004-1051)
- 응시원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙서류 제출요구 및 사실여부를 조회할 예정이며, 허위의 내용이 작성·제출된 경우 불합격 처리
5. 계약조건
○ 신 분: 기간제 근로자(체험형 청년인턴)
※ 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되는 기간제 근로자로서 정규직 전환 없음
○ 계약기간: 2022.07.04.~2022.12.20.
※ 근로계약기간은 사업운영 상황에 따라 조정될 수 있음
○ 보 수: 월 2,124,450원(세전, 본인 부담 사회보험료, 중식비, 교통보조비 포함)
○ 근무시간: 주 5일 근무, 1일 8시간(09:00~18:00)
○ 근 무 지: 한국장애인고용공단 서울남부지사 남부발달장애인훈련센터, 구로디지털훈련센터
- 주소: 서울특별시 영등포구 선유동2로 57, 이레빌딩 신관 2층(남부발달훈련센터)
서울특별시 구로구 디지털로300 지밸리비지프라자 11층(구로디지털훈련센터)
○ 업무분야: 훈련생 관리 및 상담, 직업체험관 운영 및 관리(발달센터), 훈련실 및 훈련장비 관리, 기타 훈련센터 운영 지원 등
6. 전형방법
○ 채용방법: 공개채용
○ 전형절차: 응시원서 접수 → 1차 서류전형 → 2차 면접전형
※ 각 전형별 개별 통보
7. 전형일정
○ 서류 및 면접전형: 2022.06.28.(화)~2022.07.01.(금) 기간 중 실시
※ 서류전형 합격자에 한하여 2차 면접시험 응시자격 부여
○ 최종합격자 발표: 2022.07.01.(금) 예정
○ 채용예정일: 2022.07.04.(월) 예정
※ 상기일정은 기관사정으로 변동될 수 있음(변동 시 개별 통보)
8. 기타 유의사항
○ 응시원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 본인에게 책임이 있으며, 응시원서 접수 및 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 또는 허위 증빙서 제출 시 합격 또는 임용의 취소 및 향후 5년간 공단 입사시험 응시 자격을 제한하오니 유의 바랍니다.
○ 편의제공이 필요한 경우 해당내용을 입사지원서에 기재 바랍니다.
○ 전형일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
○ 기타 자세한 사항은 서울남부지사 성남제 주임 (☎ 02-6004-1051)에게 문의하시기 바랍니다.