경영.회계.사무,연구
비정규직,청년인턴(체험형)
아니오
신입+경력
2022.06.29 ~ 2022.07.19
대졸(4년),석사,박사
대전,부산,경기
24명
응시자격
[박사후연구원]
○ (임용예정일 기준) 박사학위를 취득하고 5년이 경과하지 아니한 자
또는 3개월 이내 박사학위 취득 예정자(학위수여예정증명서 제출이 가능한 자)
※ 임용예정일 : ‘22.09.01.(임용예정일을 기준으로 미달인 경우 결격으로 탈락함)
○ 최저 자격요건 : SCI(E)급 논문 1편 제출자
※ 자격증 및 실적증빙자료는 서류접수 마감일 기준 인정
※ 최초 계약은 1년 이내이며, 최대 3년을 초과할 수 없음
[체험형 청년인턴]
? 전일제(09:00∼18:00) 근무 가능자
? 대졸(4년) 또는 이와 동등 이상의 실력이 있다고 인정되는 자
※ 2022년 8월 졸업예정자 지원 가능
※ 자격증 및 실적증빙자료는 서류접수 마감일 기준 인정
? 청년고용촉진특별법시행령 제2조에 의한 만 34세 이하인 자(임용예정일 기준)
※ 임용예정일 : ‘22.09.01.(임용예정일을 기준으로 미달인 경우 결격으로 탈락함)
※ 최초 계약은 11개월 이내이며, 내부 규정에 따라 1회 연장 가능
결격사유
[공통사항]
○ 성별 제한 없음
○ 국가공무원법 제33조 및 연구소 규정에 의한 임용 결격사유가 없는 자
○ (병역의무자(남성))의 경우 병역필 또는 면제자
○ ‘부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률'제82조(비위면직자 등의 취업제한)의 적용을 받는 비위면직자는 지원 불가
- 타 공공기관에서 채용비리로 면직된 자에 대해서는 향후 5년간 채용 응시를 제한
우대조건
장애인 및 취업보호대상자 가산점 우대, (연구)여성과학기술인 서류전형 가산점 우대, (행정) 행정 분야 관련 자격증 소지 및 증빙서류 제출 시 내부 규정에 의거하여 가산점 부여
우대내용
[가점사항]
○ 장애인(전형별 만점의 5% 가점) 및 취업보호대상자(국가유공자 및 보훈보상대상자, 전형별 만점의 5～10% 가점)는 관련 증빙서류 제출 시 관계법령에 의거 우대
○ 여성과학기술인 우대 : 서류전형 만점의 5% 가점 부여
※ 여성과학기술인 가점은 박사후연구원 및 체험형 청년인턴(연구) 지원자에 한함
○ 행정 분야 관련 자격증 소지 및 증빙서류 제출 시 내부 규정에 의거하여 가산점 부여
※ 자격증 가점은 체험형 청년인턴(연구근접지원) 지원자에 한함
※ 보다 자세한 사항은 첨부파일 채용공고문 참조
전형절차 방법
[전형절차]
○ 1단계 (서류전형) : 연구(업무)역량 및 연구(업무) 적합성 / 5배수 이내
○ 2단계 (면접시험-발표포함) : 역량, 태도, 사고력 등 / 선발예정인원
※ 보다 자세한 사항은 첨부파일 채용공고문 참조
박사후연구원(부산의료수학센터)
박사후연구원(의료영상연구팀)
박사후연구원(데이터분석연구팀)
박사후연구원(응용기하팀)
박사후연구원(산업수학혁신팀(광교))
박사후연구원(산업수학혁신팀(대전))
박사후연구원(공공기반연구본부)
박사후연구원(암호기술연구팀)
박사후연구원(감염병연구팀)
체험형 청년인턴(연구)(부산의료수학센터)
체험형 청년인턴(연구)(공공기반연구본부)
체험형 청년인턴(연구)(암호기술연구팀)
체험형 청년인턴(연구근접지원)(부산의료수학센터)
체험형 청년인턴(연구근접지원)(산업수학혁신팀(광교))
