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정규직,무기계약직,비정규직
예
신입+경력
2022.05.25 ~ 2022.06.08
대졸(4년),석사
부산
6명
응시자격
ㅇ 정규직 : 행정직 4급_정보기술
1. 4년제 대학 졸업 후 해당 직무에 4년 이상 재직한 자
2. 6급 이상 공무원으로 재직한 자
3. 기사 자격취득자로서 해당 직무에 4년 이상 재직한 자
4. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
ㅇ 정규직 : 행정직5급(가)_안전관리 <청년 제한 경쟁>
‘청년고용촉진특별법 시행령’에 따른 만 34세 이하(서류접수 마감일 기준,
1987년 6월 8일 이후 출생자)로서 아래 항목 중 한가지 이상을 충족하는 자
1. 4년제 대학 졸업한 자 또는 고등학교 졸업 후 4년 이상 관련경력이 있는 자
2. 7급 이상 공무원으로 재직한 자
3. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
※ 산업안전보건 관련 국가기술자격ㆍ국가자격 및 공공기관 유경험자 우대
ㅇ 정규직 : 상담직 5급 <국가유공자 제한 경쟁>
‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’에 따른 취업 지원 대상자로서
아래 항목 중 한가지 이상을 충족하는 자
1. 관련분야 석사학위 취득자
2. 관련분야 학사학위 취득자로서 관련분야 실무경력 2년 이상인자
3. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
ㅇ 특정직 : 특정직(상담)다급
1. 관련분야 석사학위 취득자
2. 관련분야 학사학위 취득자로서 관련분야 실무경력 2년 이상인자
3. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
ㅇ 기간제 : 기간제(행정)병급_총무
1. 4년제 대학 졸업한 자 또는 고등학교 졸업 후 4년 이상 경력이 있는 자
2. 7급 이상 공무원으로 재직한 자
3. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
ㅇ 기간제 : 기간제(행정)병급_청소년상담복지
1. 관련분야 석사학위 취득자
2. 관련분야 학사학위 취득자로서 관련분야 실무경력 2년 이상인자
3. 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
결격사유
- 아동·청소년의 성보호에 관한 법 제56조 및 아동복지법 제29조의 3에 따른 취업제한
사유에 해당되는 자
- 본원 임용 결격사유에 해당되는 자
- 해당 직급의 정년연령(만60세)을 초과하는 사람
- 기타 관련법령 및 규정에 의해 결격사유가 확인된 자
우대조건
장애인, 국가유공자, 지역인재, 저소득층, 한부모가족, 북한이탈주민, 다문화가족 등
우대내용
장애인, 국가유공자, 지역인재, 저소득층, 한부모가족, 북한이탈주민, 다문화가족 등
전형절차 방법
ㅇ서류심사
- 선발예정배수 : 5배수 이내
- 평가방법 및 배점 : 정량평가 30%(자격증, 연구실적, 어학시험 등)
정성평가 70%(경력 및 경험기술서, 직무수행계획, 자기소개서)
ㅇ면접심사
- 선발예정배수 : 1배수
- 평가방법 및 배점 : 직무 전무성 40%, 조직 적합성 30%, 인성 및 태도 30%
장애인, 국가유공자, 지역인재, 저소득층, 한부모가족, 북한이탈주민, 다문화가족 등