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공기업・준정부・기타공공기관 5393

[의료기관평가인증원] 정규직,비정규직,청년인턴(체험형)

채용분야 사업관리,경영.회계.사무,보건.의료,연구 고용형태 정규직,비정규직,청년인턴(체험형) 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.14 ~ 2022.07.28 학력정보 학력무관 근무지 서울 채용인원 12명 응시자격 ○ 정규직, 연구직 6급(갑) * 공통자격기준 1. 관련분야 학사학위 취득한 자 2. 기타 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 ○ 위촉연구원 (연구원 다급) - 관련분야 석사학위소지자 ○ 위촉연구원(연구원 라급) - 보건의료분야에 관심이 있는 자 ○ 체험형 청년인턴(보훈제한 및 장애인제한) (공통자격기준) 1. 「청년고용특별촉진법」에 따른 청년연령(15세이상 34세 이하)에 해당하는 자 2. 경영 지원 및 보건의료분야에 관심과 열정이 있는 자 * 보훈제한 채용 대상자 필..

[대구경북첨단의료산업진흥재단] 비정규직,청년인턴(체험형)

채용분야 사업관리,경영.회계.사무,교육.자연.사회과학,법률.경찰.소방.교도.국방,보건.의료,기계,화학,전기.전자,정보통신,연구 고용형태 비정규직,청년인턴(체험형) 대체인력여부 예 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.14 ~ 2022.07.29 학력정보 대졸(2~3년),대졸(4년),석사,박사 근무지 대구 채용인원 21명 응시자격 □ (자격요건) - 위촉연구원, 기간제근로자 : 채용분야별 지원자격 요건을 만족하는 자, 성별, 연령 제한없음 - 일경험청년인턴 : 실업상태의 청년 만15세~34세이며, 채용분야별 지원자격 요건을 만족하는 자, 성별 제한 없음 (학교 재학 또는 휴학자는 제외) □ (병역) 병역필 또는 면제받은 자 ※ 임용 예정일 전일까지 병역의무를 마치는 것이 예정되어 있는 사람도 응시 가..

[국립중앙의료원] 정규직,비정규직

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직,비정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.13 ~ 2022.07.20 학력정보 대졸(4년) 근무지 서울 채용인원 4명 응시자격 1. 신경외과 [응시분야 : 척추] [필수] - 의사 및 신경외과 전문의 면허 소지자 - 신경외과 전문의 취득 후 신경외과 척추분야 진료 경력 1년 이상인 자 [우대] - 신경외과 척추 전임의 1년 이상 경력자 - 지도전문의 자격 소지자 2. 입원전담전문의 [필수] ㆍ의사면허 및 외과 전문의 자격증 소지자 [우대] ㆍ지도 전문의 자격이 있는 자 3. 신경외과 - 외상센터전담 전문의 [필수] ㆍ의사 면허 소지자로 신경외과 전문의 자격을 가진 자 ㆍ외상환자 치료에 전담 근무 가능한 자 [우대] ㆍ신경외과 전문의 자격 ..

[국립중앙의료원] 정규직

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 경력 공고기간 2022.07.13 ~ 2022.07.20 학력정보 대졸(4년) 근무지 서울 채용인원 1명 응시자격 - 의사 면허 및 외과 전문의 자격 소지자 - 망막분야 전임의 경력 보유자 - 안과 수련병원에서 전임의 또는 전문의로 2년 이상 근무 경력을 보유한 자 - 지도전문의 자격이 있는 자 결격사유 국립중앙의료원 인사규정 제19조(결격사유) 1. 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금..

[국립중앙의료원] 정규직

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.13 ~ 2022.07.20 학력정보 대졸(4년) 근무지 서울 채용인원 1명 응시자격 - 직업환경의학과 또는 예방의학과 전문의 자격 소지자 결격사유 국립중앙의료원 인사규정 제19조(결격사유) 1. 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실..

[한국과학기술연구원] 비정규직,청년인턴(체험형)

채용분야 사업관리,경영.회계.사무 고용형태 비정규직,청년인턴(체험형) 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.13 ~ 2022.07.27 학력정보 학력무관 근무지 서울,전북 채용인원 6명 응시자격 행정인턴 : 학위 소지자 또는 3개월 이내 학위 취득 예정자로 학위 취득 후 근무경력이 없거나 6개월 미만인 자 (고용보험 가입기간 6개월 미만인 자) (자세한 사항은 원본 URL의 채용공고 참조) 결격사유 ○ 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자 ○ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ○ 병역의무를 기피한 사실이 없는 자 (자세한 사항은 원본 URL의 채용공고 참조) 우대조건 보훈대상자, 장애인 우대내용 ○ 보훈대상자 및 장애인은 증빙서류 제출 시 관계법령에 따라 우대함 ※ 보훈·취업 ..

[제주대학교병원] 정규직

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.13 ~ 2022.07.19 학력정보 학력무관 근무지 제주 채용인원 15명 응시자격 가. 채용분야 1) 공공임상교수 *근무지(제주대학교병원) - 순환근무지(서귀포의료원) 감염내과 전문의, 호흡기내과 전문의(중환자실 전담), 신경과 전문의, 신장내과 전문의, 소화기내과 전문의 - 순환근무지(제주의료원) 감염내과 전문의, 호흡기내과 전문의(중환자실 전담), 신경과 전문의, 신장내과 전문의 나. 응시자격 - 고등교육법 제16조의 규정에 의한 자격이 있는자 - 전문의 자격이 있는 자로서 전임의 1년 이상 수련한 자 - 병역을 마쳤거나 면제받은 자(단, 군 전역예정자는 2022.07.29.부터 근무 가능한 자) - ..

[제주대학교병원] 정규직

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직 대체인력여부 아니오 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.13 ~ 2022.07.19 학력정보 학력무관 근무지 제주 채용인원 1명 응시자격 ○ 성별, 학력 및 응시연령에 제한은 없으나, 본원 인사규정 제52조(정년)에 의거 만 60세 이상자는 지원 불가 ○ 모집부문별 응시자격 : 하단 참조 *행정(기록물관리 전문요원) 「공공기록물 관리에 관한 법률 시행령」 제78조에 따라 다음의 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 1. 기록관리학 석사학위 이상을 취득한 자 2. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람으로서 행정안전부령으로 정하는 기록관리학 교육 과정을 이수하고, 행정안전부장관이 시행하는 기록물관리 전문요원 시험에 합격한 사람 가. 기록관리학 학사학위를 취득한 사람..

[제주대학교병원] 정규직,비정규직

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직,비정규직 대체인력여부 예 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.13 ~ 2022.07.19 학력정보 학력무관 근무지 제주 채용인원 3명 응시자격 ○ 성별, 학력 및 응시연령에 제한은 없으나, 본원 인사규정 제52조(정년)에 의거 만 60세 이상자는 지원 불가 ○ 모집부문별 응시자격 : 하단 참조 *약사 - 약사 면허증 소지자 - 3교대 근무 가능한 자 *휴직대체 계약직(약사) - 약사 면허증 소지자 결격사유 ○ 「국가공무원법」제33조(결격사유), 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한), 본원 인사규정 제24조(결격사유)에 해당되지 않은 자, 전형단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여 ※ 본원 인사규정 ..

[제주대학교병원] 정규직,비정규직

채용분야 보건.의료 고용형태 정규직,비정규직 대체인력여부 예 채용구분 신입+경력 공고기간 2022.07.13 ~ 2022.07.19 학력정보 학력무관 근무지 제주 채용인원 4명 응시자격 ○ 성별, 학력 및 응시연령에 제한은 없으나, 본원 인사규정 제52조(정년)에 의거 만 60세 이상자는 지원 불가 ○ 모집부문별 응시자격 : 하단 참조 *간호부(간호조무사) - 간호조무사 자격증 소지자 - 3교대 근무 가능한 자 *간호부 휴직대체 계약직(간호조무사) - 간호조무사 자격증 소지자 *원무과 휴직대체 계약직(원무) - 주말 및 야간근무 가능한 자 결격사유 ○ 「국가공무원법」제33조(결격사유), 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한), 본원 인사규정 제24조(..

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